[붙 임]

2015 급여제공지침 교육 결과 보고서						시설장
교육일시
교육장소
교육대상	시설 종사자
교육목적	급여제공지침 교육을 통하여 종사자 직무에 대한 전문성을 향상시키고, 시설 수급자에게 보다 안정되고 체계적이며, 질 높은 장기요양 급여 서비스를 제공할 수 있도록 도모한다.
교육방식	시설 자체 교육
교육강사	시설 김복지 시설장, 박널스 간호조무사
교육내용 및 일정 보고	일자	시간		강사	교육 내용
	/	08:50 ~ 09:20	30분		□ 종사자 윤리지침
		09:20 ~ 09:50	30분		□ 성희롱 예방 및 대응지침
		10:00 ~ 10:30	30분		□ 응급상황 대응지침
		10:30 ~ 11:00	30분		□ 감염예방 및 관리지침
	/	08:50 ~ 09:20	30분		□ 치매예방 및 관리지침
		09:20 ~ 09:50	30분		□ 욕창예방 및 관리지침
		10:00 ~ 10:30	30분		□ 낙상예방 및 관리지침
		10:30 ~ 11:00	30분		□ 노인학대 예방 및 대응지침

[이하 교육 자료 ]

1. 종사자 윤리지침

2. 성희롱 예방 및 대응지침

3. 응급상황 대응지침

4. 감염예방 및 관리지침

5. 치매예방 및 관리지침

6. 욕창예방 및 관리지침

7. 낙상예방 및 관리지침

8. 노인학대 예방 및 대응지침

2015 급여제공지침 교육 참석자 확인 서명부 1

□ 교육일시 :

□ 장    소 :

□ 상기 일시와 장소에서 급여제공지침 교육을 수료하였음을 확인합니다.

번호	성명	직위	서명
1			(인)
2			(인)
3			(인)
4			(인)
5			(인)
6			(인)
7			(인)
8			(인)
9			(인)
10			(인)

2015 급여제공지침 교육 참석자 확인 서명부 2

□ 교육일시 :

□ 장    소 :

□ 상기 일시와 장소에서 급여제공지침 교육을 수료하였음을 확인합니다.

번호	성명	직위	서명
1			(인)
2			(인)
3			(인)
4			(인)
5			(인)
6			(인)
7			(인)
8			(인)
9			(인)
10			(인)

<급여제공지침 교육 사진 1>  일시 :

<급여제공지침 교육 사진 2>  일시 :